关注百姓生活·网罗新闻头条
日前，一则因下班未关台灯而被开除的新闻在网上“疯转”，引发热议。3月4日，《工人日报》记者采访了当事人及其所在单位的相关负责人后，了解到该当事人系聘用制员工，1月25日被开除时已有23周身孕，她至今仍无法接受因加班忘关台灯，就被认定“严重违反单位安全管理办法”并被解除劳动合同的事实。而单位负责人则称其工作地点为文物保护单位，对安全消防要求严苛，且开除之时对当事人的结婚、怀孕情况并不知情。
头条消息版权所有，转载请保留版权信息。投稿：tougao#headnews.cn 合作：hezuo#headnews.cn(#→@) Copyright @ 2010-2025,headnews.cn All Rights Reserved. headnews 版权所有 工业和信息化部网备：津ICP备2022001603号-2
违法和不良信息举报邮箱：jubao#headnews.cn(#→@) 头条消息官方QQ：253346498
